Offres d'emploi

Mission

• Organiser et superviser l'exécution des travaux d'entretien, de récolte et de collete en plantations industrielles en respectant les normes de qualité, de quantité, d'environnement, de santé et sécurité au travail

Activités principales

• Soumettre les sanctions pour son équipe a l’'approbation de sa hiérarchie ;
• Maintenir un bon climat social dans son équipe ;
• Veiller à la réduction du taux d’absentéisme au sein de son équipe en respectant et fidélisant les ouvriers agricoles de l’équipe ;
• Soumettre les sanctions de son équipe le cas échéant a l’'approbation de sa hiérarchie ;
• Respecter et veiller au respect des consignes et règles de Santé et Sécurité au travail ;
• Veiller au port des équipements de protection individuelle ;
• Veiller au respect des normes de qualité et de quantité de l’activité de récolte ;
• Faire respecter les normes de travaux d’entretien (ronds manuels, ronds chimiques, épandages, rafles, épandages engrais, dessouchage) ;
• Rédiger un rapport d'activité journalière à sa hiérarchie ;
• Participer à la réunion matinale d'élaboration du programme d'activités et d'expression des besoins ;
• Effectuer les sondages du niveau de l’enherbement pour le prochain traitement chimique ;
• Effectuer des controles dans les parcelles à chaque récolte ;
• Veiller au regroupement des sacs d’engrais vides ;
• Faire le suivi du matériel de travail et les EPI ;
• Assurer la formation des ouvriers agricoles nouvellement embauchés ;
• Assurer la distribution du matériel de travail ;
• Préparer la bouillie du traitement chimique ;
• Veiller a la prise de bain par les traiteurs en fin d’activité ;
• Superviser l’entretien et le bon rangement du matériel ainsi que du magasin de stockage des produits chimiques.

Compétences requises

Connaissances et compétences techniques

• Bonne connaissances de l'itinéraire technique du palmier à huile
• Connaissance des engrais
• Bonne connaissance des herbicides
• Bonne capacité de management des équpes

compétences comportementales

• Rigueur
• Méticulosité
• Sens de l'observation
• Sens de l'organisation

Profil requis

• Formation : BTS Agricole
• Expérience : 2 ans minimum à une fonction similaire.

Dossiers de candidatures

Le dossier de candidature composé du CV, de la lettre de motivation, d’une copie du/des diplômes, et de la photocopie de la CNI est à déposer à la Direction des Ressources Humaines au plus tard le 19 Juillet 2024 avant 12h30 ou à transmettre à l’adresse électronique suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..